
충남 천안시의회가 정책지원관 채용 과정에서 면접시험을 제때 치르지 않아 논란이 일고 있다.
시의회는 채용공고에 따라 지난 3일 면접시험을 진행하기로 했지만, 당일 시험은 열리지 않았다.
1차 서류 합격자 중 일부는 면접 당일까지 아무런 연락이 없자, 시의회에 직접 전화를 걸어 확인해야 했다.
인사 담당 공무원 A씨는 이날 연가를 내고 출근하지 않은 것으로 드러났다.
규정상 면접 일정 변경은 7일 전 공고해야 하지만, 시의회는 이를 지키지 않았다.
시의회는 5일에서야 오는 11일 면접을 치르겠다고 뒤늦게 알렸다.

A씨는 “1차 서류 합격자들을 상대로 전화를 걸어 면접 일정은 추후 공고하겠다고 알렸다”고 해명했다.
A씨는 과거 인사위원 자격 검증 과정에서 정당인 여부를 확인하지 않아 경찰에 고발된 이력이 있다.
그럼에도 김행금 시의회 의장은 최근 A씨를 승진시켜 ‘보은인사’라는 비판이 제기됐다.
한 시의회 관계자는 “1차 서류전형 합격자를 발표하고 이틀 만에 면접을 보겠다는 계획 자체가 문제였다”며 “1차 합격자에게 전화를 걸어 면접일을 추후 통보하겠다고 해놓고 처음 알렸던 면접일이 지나도록 변경 공고를 내지 않았다는 것도 이해할 수 없는 행동”이라고 지적했다.
또 다른 시의회 관계자는 “김 의장이 말 잘 듣는 직원만 챙기는 인사행태 때문에 이런 일이 벌어졌다. 김 의장 보호를 받는 직원은 무슨 짓을 해도 감싸고, 김 의장 눈 밖에 난 직원은 끊임없이 눈치를 봐야 하는 조직문화가 문제”라고 지적했다.
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