양산시, 신규임용 예정 공무원 현장 실무교육

공직자로서 갖추어야 할 기본소양·역할 강조

경남 양산시는 올해 제2회 경상남도 지방직공무원 임용시험에 최종 합격한 신규임용예정공무원을 대상으로 5~6일 이틀간 시의 주요시설과 사업현장을 돌아보는 등 현장 교육을 실시했다.

신규임용예정공무원 82명 대상으로 펼쳐진 이번 교육은 신규공무원들이 임용 전에 공직자로서 갖추어야 할 기본소양과 역할을 돕기 위해 마련됐다.

▲신규임용예정공무원에게 '지방공무원의 역할'이라는 주재로 특강을 하고 있는 강호동 부시장. ⓒ양산시

교육 첫날 강호동 부시장은 '지방공무원의 역할'이라는 주재로 신규임용예정공무원이 알아야 할 인사실무, 예산의 이해, 회계지출 절차, 새올 및 온나라 시스템 사용법 등에 대한 교육이 진행됐다.

이어 전문강사가 아닌 실제 업무를 담당하고 있는 선배공무원들이 강사로 나서 공직생활 과정에서의 경험과 함께 꼭 필요한 실무지식들을 전달하면서 상호간의 소통과 교감을 나눌 수 있는 기회가 됐다.

특히 강호동 부시장은 젊은 세대의 관심사에 맞춘 공직자의 기본자세와 공직문화 등을 설명해 큰 호응을 얻기도 했다.

한편 양산시는 신규임용예정공무원 교육이 마무리되는 11월 중순부터 순차적으로 임용해 시민봉사에 임할 예정이다.